La CAPD promotions s’est tenue ce lundi 09 novembre 2015 au matin.
Nous tenons informés des résultats tous ceux qui nous ont contactés via notre plate-forme e-promotions.
Voici le tableau des plus petits barèmes des promus au grand choix et au choix.
échelon obtenu | Grand choix | Choix |
---|---|---|
2 à 4 | passage automatique à l’ancienneté | |
5 | 15,333 | - |
6 | 19,833 | 18,669 |
7 | 23,833 | 23,333 |
8 | 27,456 | 27,144 |
9 | 31,583 | 33,319 |
10 | 43,475 | 38,514 |
11 | 51,708 | 49,750 |
N.B. : On remarquera l’incohérence qui voit le plus petit barème obtenant l’échelon 9 au grand choix être plus faible que le plus petit obtenant l’échelon 9 au choix ! Cet effet de cohorte est la preuve de l’iniquité du système d’avancement actuel. Le SNUipp revendique un avancement au même rythme pour tous les enseignants, en s’alignant sur le rythme de promotion le plus rapide de chaque corps.
Pour les collègues promus à une date antérieure à la CAPD, le changement de salaire sera répercuté dès la paye de décembre. Pour ceux promus à une date ultérieure, il interviendra le mois de l’accès au nouvel échelon.
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