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A l’ assiette de cotisation constituée du traitement indiciaire brut + NBI + primes et indemnités s’appliquent les nouveaux taux suivants :
2,97 % pour les collègues actifs à partir de 30 ans (plancher = 413 € par an ; plafond =1536 € / an) ;
80 % de 2,97 % pour les collègues de moins de 30 ans jusqu’au 31 décembre de l’année du 29ème anniversaire (plancher = 330 € par an ; plafond =1228 € / an).
Pour les conjoints et enfants bénéficiaires, la cotisation s’établit comme suit :
conjoint (marié, pacsé ou concubin) : 65 % de la cotisation du collègue adhérent ;
enfant de moins de 18 ans : forfait de 92 € / an / enfant (7,67 € / mois) ;
enfant de 18 ans à 28 ans : forfait de 225 € / an / enfant (18,75 € / mois).
Pour les retraités, la cotisation passe à 3,56 % de la pension brute (plancher = 487 € par an ; plafond =1536 € / an).
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